医院聘用护士的心理状况调查

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摘要在医院护士的编制数量严重不足的情况下，聘用护士为医院弥补了人员不足，为顺利完成医疗、科研任务发挥了一定作用，她们已逐渐成为医院临床护理的主要组成部分。但是在这一群体中尚存在不少影响医院整体护理水平的问题，如文化素质与学历偏低，护士技能水平参差不齐，人员流动性大等，尤其是人员的无序流动，对护理队伍的稳定，整体素质的提高等造成一定的影响，

作者谈茅勤

机构地区上海市普陀区精神卫生中心

出处《中国现代医药杂志》 2007年第6期139-140,共2页 Modern Medicine Journal of China

关键词医院护士聘用护士心理状况调查护理水平文化素质人员流动性临床护理护理队伍

分类号 R47 [医药卫生—护理学]

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