摘要
在就业格局发生重大变化、劳动关系日趋复杂化的今天,劳动保障法律法规体系的"空白"逐渐显现。国内用工体制改革不断深化,劳动力市场逐步发育生成,雇主与雇工建立于法律基础之上的劳动契约关系,日益成为国内劳动就业关系的主流形态。与此相伴,劳资矛盾也日趋加剧和激化,我国劳动保障法制建设存在一定问题和不足。
出处
《辽宁师专学报(社会科学版)》
2007年第3期135-136,共2页
Journal of Liaoning Teachers College(Social Sciences Edition)