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浅谈中小型企业的人才吸引策略
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摘要
随着我国市场经济和对外开放的不断发展与完善,人们逐渐认识到人力资源在企业竞争中的重要地位。无论是跨国公司,国有企业还是民营企业.都希望在人力资源方面取得优势.因此他们开始在人才市场上展开激烈的竞争。但是我们可以看到,即使在当前人才市场供大于求的情况下,中小型企业却仍无法摆脱人力资源匮乏的现状。
作者
於立新
机构地区
河南省水文水资源局
出处
《中国高新技术企业》
2007年第6期49-49,55,共2页
China Hi-tech Enterprises
关键词
中小型企业
人才吸引
人力资源
企业竞争
人才市场
对外开放
市场经济
跨国公司
分类号
F276.3 [经济管理—企业管理]
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中国高新技术企业
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