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论感情投资在人力资源管理中的应用

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摘要 "得人心者得天下",在人力资源管理中正确进行感情投资可以极大地提高员工的主观能动性,进而提高工作效率。感情投资的重点和难点是如何把握投资的"度",如何预防感情投资的圈子现象等,让感情投资发挥其应有的作用。

作者陈治国

机构地区湖南工业大学经济管理学院

出处《民族论坛》 2007年第7期28-29,共2页 Minzu Tribune

关键词感情投资人力资源管理圈子现象以人为本

分类号 C962 [经济管理—人力资源管理]

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2007年第7期

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