摘要
随着我国经济体制改革的不断深入,市场经济体系建设的不断完善,为给企业建立公平合理的发展环境,国家决定对煤炭、铁路、石油等企业所办学校、医院、离退休管理等社会职能予以逐步剥离。伴随着对离退休人员实行社区化管理和养老金社会化发放,养老金的虚报冒领现象日渐增多,统筹外养老金发放便成为企业越来越重要的问题。对徐矿集团离退休人员在新的管理形式下统筹外养老金发放方式进行了分析,以期为企业选择适宜自身情况的发放方式,降低经济损失提供参考。
出处
《煤炭科技》
2007年第2期14-16,共3页
Coal Science & Technology Magazine