开发女性人力资源推动社会和谐发展被引量：2

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摘要《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》指出：“各级政府和企事业单位要加大人力资源开发的投入，推进市场配置人才资源，规范人才市场管理，营造人才辈出、人尽其才的社会氛围。”从性别上说，人类总体的人力资源可以被分为：男性人力资源和女性人力资源。

作者梁楠

机构地区青海民族学院经济与管理学院

出处《柴达木开发研究》 2007年第3期50-52,共3页

关键词女性人力资源社会发展和谐发展人力资源开发人才市场管理人才资源企事业单位五年规划

分类号 F249.2 [经济管理—劳动经济] D442.6 [政治法律—国际共产主义运动]

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