解决用工短缺问题的四个关键被引量：1

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摘要一、探索自主择业的双向机制．搭建政府服务企业的招工平台企业的发展需要农民工的积极参与，农民工的择业需要企业提供岗位。作为当地政府一方面要充分吸纳当地富余劳动力。发挥机关部门在技术、信息、职能等方面的优势，广泛开展“机关基层结对，推进农村劳动力转移，解决企业用工”活动，由机关单位挂钩1-2个村，每年负责转移一定数量的劳动力到企业就业．

作者黄伟平

出处《就业与保障》 2007年第7期26-26,共1页 Employment and Security

关键词短缺问题农村劳动力转移富余劳动力服务企业自主择业机关部门企业用工机关单位

分类号 F842.7 [经济管理—保险]

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