工作-家庭冲突结果变量研究不一致原因分析

随着经济的发展、社会的变化、竞争的加剧、家庭性质的改变，工作-家庭冲突越来越成为个人，集体和社会共同关注的话题。目前研究中所涉及的变量包括前因变量、后果变量及部分的调节变量。在这几种有关变量的研究中，值得我们关注是其结果变量。因为纵观很多研究可以发现，在对其结果变量的研究中，很多对同一个结果变量的研究得出的结论却不同。这种状况对工作一家庭冲突研究的进展很不利，