军队血站人员管理的探讨

作为军队血站,肩负平、战时采血和向临床提供用血的双重职能。因此,军队血站的管理者应该全力以赴做好各项管理工作,特别是加强军队血站人员的管理。作者认为:(1)倡导建立新型军队血站的工作氛围;(2)规范各类人员的管理,切实抓好全员的质量控制;(3)提高工作人员业务素质,加快输血人才的培养。总之,人员管理在军队血站起着十分重要的作用,只有重视和加强人员管理,才能使军队血站朝着正规化、科学化、标准化的方向发展,才能充分发挥军队血站自身的特点,规范各项管理工作,更加确保临床用血安全、有效。