期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
高职青年专业教师职志淡化问题的研究
被引量:
2
下载PDF
职称材料
导出
摘要
思想政治意识淡薄和职业道德感减弱、低成就感诱发的精神疲惫和态度冷漠、自身素质与高校教师的要求不相称等是高职青年教师职志淡化的原因;加强思想政治教育、构筑培养体系和完善激励机制是解决高职青年教师职志淡化问题的有效对策。
作者
文洁
机构地区
株洲职业技术学院
出处
《教育探索》
北大核心
2007年第8期93-94,共2页
Education Exploration
关键词
青年专业教师
职志淡化
影响因素
对策
分类号
G451.6 [文化科学—教育技术学]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
3
共引文献
4
同被引文献
8
引证文献
2
二级引证文献
8
参考文献
3
1
李祎,郎德山.
高职院校人才流失原因[J]
.中国职业技术教育,2006,22(36):62-62.
被引量:3
2
滕爱萍,李奇.
重视对青年教师的培养[J]
.中国职业技术教育,2004,20(36):30-31.
被引量:3
3
李玉芬,黄晓扣.
青年教师思想政治教育工作初探[J]
.职业教育研究,2005(8):34-34.
被引量:1
共引文献
4
1
吴海光.
高职院校青年教师的职业困惑及其对策[J]
.机械职业教育,2011(8):42-43.
被引量:5
2
闫智勇,周元才.
高职院校师资流失的现状及生态学分析[J]
.河南科技学院学报(社会科学版),2011,31(8):32-35.
被引量:2
3
覃义文.
人文管理在学校管理中的应用研究[J]
.青春岁月,2010,0(20):42-42.
4
李佳明,张永强.
高职院校人才流失原因分析及防范机制研究[J]
.现代职业教育,2020(21):124-125.
同被引文献
8
1
滕爱萍,李奇.
重视对青年教师的培养[J]
.中国职业技术教育,2004,20(36):30-31.
被引量:3
2
张晓丹,林妙艺.
高职院校青年教师工作倦怠现状分析及应对[J]
.黑龙江高教研究,2006,24(2):75-76.
被引量:5
3
吉兆麟,张建平.
教师专业成长的心理学思考[J]
.江苏教育学院学报(社会科学版),2006,22(4):36-38.
被引量:11
4
欧阳群宏.
关于高职青年教师心理焦虑成因分析[J]
.职业教育研究,2009(7):63-65.
被引量:2
5
刘久凯.
IPQ教育模式指导下的高职机电专业师资队伍管理和培养研究[J]
.教育与职业,2012(9):86-88.
被引量:1
6
孙光,沈会超.
工学结合视阈下高职青年教师专业发展研究[J]
.辽宁高职学报,2012,14(2):79-81.
被引量:8
7
凡宪兵,刘学柱,胡华秀,刘汉忠.
高职院校青年专业教师职业发展的困境与优化途径——基于“双师型”教学团队建设[J]
.价值工程,2013,32(29):234-235.
被引量:6
8
王伯康,周耀威.
塑造教师新形象——教师成为研究者之必要性、可能性及途径[J]
.高等师范教育研究,2001,13(1):25-30.
被引量:58
引证文献
2
1
吴海光.
高职院校青年教师的职业困惑及其对策[J]
.机械职业教育,2011(8):42-43.
被引量:5
2
胡华秀,刘学柱,刘汉忠.
高职院校青年教师的专业成长与职业发展探析——基于“双师型”教学团队建设视角[J]
.中国电力教育(下),2014(5):129-130.
被引量:3
二级引证文献
8
1
江云.
关于大学图书馆馆员职业困惑的调查分析——以重庆市10所大学图书馆为例[J]
.江西图书馆学刊,2012,42(6):82-85.
2
赵志梅.
加强和改进高职院校青年教师师德师风建设研究[J]
.全国商情,2012(10X):77-79.
3
王艳华.
高职院校青年师资队伍建设探究[J]
.广西教育,2015,0(23):81-82.
4
侯晓静,姜树杰,吴君.
刍议“十三五”期间高职院校青年教师的自我修养[J]
.天津职业院校联合学报,2017,19(5):46-50.
被引量:1
5
陈丽娜,张晓静,赵大芳,吴修利,吴琼.
以转型为契机青年教师实践能力培养机制的研究[J]
.科技资讯,2019,17(8):93-94.
被引量:2
6
唐海飞,王飞.
高职院校青年教师专业发展相关研究的CiteSpace可视化分析[J]
.广东职业技术教育与研究,2022(5):55-60.
7
伍敏.
基于楚怡精神的高职舞蹈专业教学团队建设研究[J]
.成才之路,2024(17):113-116.
8
谭丽春.
高职院校师资队伍建设的困境分析及应对策略探讨[J]
.现代营销(下),2015(11).
被引量:1
1
任永辉.
校本培训与高职青年教师继续教育策略[J]
.职业教育研究,2008(10):63-64.
被引量:7
2
梁波.
试论高职青年教师素质的提高[J]
.科技信息,2010(07X):124-124.
被引量:2
3
尹丽.
浅谈导师制在高职青年教师培养中的作用[J]
.神州,2013(6):152-152.
4
罗孝高,刘晓林.
论高职青年教师的激励问题[J]
.成人教育,2008,28(4):26-27.
被引量:2
5
黄明山.
巧设“加油站”,成就课堂教学——授课过程激发学生学习兴趣的方法[J]
.新课程(下),2014,0(8):159-159.
6
请合理安排学习[J]
.妇女生活(现代家长),2015,0(10):25-25.
7
李洪伟.
家校齐施教 学习兴趣高[J]
.吉林教育(综合),2011(9):81-81.
8
王玉兰.
班级管理与学生潜能的开发[J]
.北京教育(普教版),2002(5):24-25.
9
赵宇,施海彬,刘希胜,邵国强,祝因苏.
医学影像青年专业教师担任兼职班主任的实践与探索[J]
.教育教学论坛,2015(31):129-130.
被引量:12
10
陈彦,李蕴,王炜,温铭杰,张权庚,孙英.
医学高校兼职班主任的定位与认识[J]
.继续医学教育,2016,30(2):31-32.
被引量:4
教育探索
2007年 第8期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部