期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
聘用护士管理体会
下载PDF
职称材料
导出
摘要
按照国家卫生部制定的三级综合医院的床护比例标准,国内医院普遍存在护士缺编现象。故一些医疗机构实行正式编制和编外聘用合同制的双轨管理,以聘用护士来缓解临床护理人力资源不足的压力。聘用护士有着流动性大,质量参差不齐的局限性,因此,管理者应对聘用护士有客观认识,对其进行有效管理。
作者
王晓鸿
机构地区
辽宁省大连市第三人民医院
出处
《家庭护士(下旬)》
2007年第7期59-60,共2页
Family Nurse
关键词
护士管理
三级综合医院
护理人力资源
聘用护士
国家卫生部
聘用合同制
护士缺编
国内医院
分类号
R47 [医药卫生—护理学]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
21
参考文献
1
共引文献
16
同被引文献
0
引证文献
0
二级引证文献
0
参考文献
1
1
张立颖,李亚洁,周宏珍.
对护理人力资源管理的思考[J]
.护理研究(上旬版),2006,20(11):2891-2893.
被引量:17
二级参考文献
21
1
王硕,王薇薇.
困扰与对策——聚焦护理管理座谈会[J]
.中国护理管理,2003,3(3):5-6.
被引量:59
2
李亚洁,张立颖,彭刚艺,黄金月,刘雪琴,黎明,陈伟菊,周春兰.
广东省专科护士研究生课程班培训项目的启动[J]
.南方护理学报,2005,12(5):67-69.
被引量:70
3
孙秀萍,杨玉琴,余祖妹,杨梅.
护理团队与情商[J]
.全科医学临床与教育,2005,3(1):58-60.
被引量:8
4
余咏,郎红娟,范珊红,胡华,魏娟,刘珂欣.
合理高效的护理人力资源管理新思路探讨[J]
.护理研究,2005,19(6):941-942.
被引量:32
5
蒋红梅,李力,王贤华.
论如何提高医院护理队伍的团队精神[J]
.护理管理杂志,2005,5(7):39-41.
被引量:40
6
姜莲珍.
情商与成才[J]
.渤海大学学报(哲学社会科学版),2005,27(5):140-141.
被引量:5
7
周宜强.
略论医院管理中的人才管理[J]
.中医药管理杂志,2005,13(4):7-9.
被引量:1
8
MOH.
中国护理事业发展规划纲要(2005—2010年)[J]
.中国医院,2005,9(9):26-28.
被引量:43
9
朱京慈.
发展我国临床专科护理师需要研究解决的问题[J]
.护理研究(上旬版),2005,19(11):2257-2258.
被引量:12
10
李继平..护理人力资源管理[M]..曹荣桂,林菊英..医学管理学..北京:人民卫生出版社,,2003..85..
共引文献
16
1
贾云华.
我国护理人力资源现状及其管理研究进展[J]
.家庭护士(下半月),2007,5(8):22-24.
被引量:12
2
王小兰,叶文琴,杜萍,曹洁.
上海市各医院中心输液室护理人力资源配置研究[J]
.护理研究(下旬版),2007,21(11):3015-3016.
被引量:3
3
辛明珠,宋春辉.
护理人力资源管理相关问题探讨[J]
.护理研究(中旬版),2008,22(3):729-730.
被引量:15
4
李秋杰,鲁楠.
合理配置护理人力资源的SWOT分析[J]
.中国实用护理杂志,2008,24(4):60-61.
被引量:8
5
张爱玲.
医疗行业富于“圆”模式化护理机制的思考[J]
.护理研究(上旬版),2008,22(5):1132-1133.
被引量:1
6
叶鸣君,章晓军.
输液室人力资源配置标准的分析与研究[J]
.护理研究(下旬版),2008,22(6):1673-1674.
被引量:1
7
王建珍,贺红玫,梁翠萍.
我院护理人力资源现状分析及对策[J]
.护理研究(下旬版),2008,22(6):1679-1680.
被引量:1
8
刘金妹,赵爱平,丁晨.
影响规范执行护理制度的相关因素分析[J]
.解放军护理杂志,2008,25(15):34-35.
被引量:13
9
国春玲,戚拥军,崔秀娴,张春林.
适当调整血液净化(灌流+透析)中的肝素、温度、血流量防止灌流器凝血堵塞的临床观察[J]
.中国医药导报,2009,6(22):47-47.
被引量:3
10
杨淑芬,孙双玲.
县医院护理人力资源动态调配的实施效果[J]
.护理研究(下旬版),2010,24(8):2231-2232.
被引量:3
1
施永兴,黄幸,等.
实行聘用合同制动态管理的做法与体会[J]
.中国卫生人才,2002(9):10-17.
2
钱飚.
我院优化人员配置的几点做法[J]
.中国卫生资源,1999,2(1):36-36.
被引量:1
3
池文瑛,王振宇,岑更澄.
温州市综合性医院人力资源配置调查分析[J]
.中国医院,2010,14(1):68-71.
被引量:9
4
梅琳,徐丽,何元军,蒋玉兰.
透视患者的满意度 浅析护理管理中存在的问题及对策[J]
.基层医学论坛,2010,14(21):585-587.
5
钟庆碧,彭桂英.
招聘合同护士的做法与体会[J]
.护理管理杂志,2003,3(4):58-58.
被引量:11
6
高祝英,王海霞,郝艳.
ABND排班模式的探讨[J]
.卫生职业教育,2012,30(12):133-134.
7
王彩萍,霍秀梅,杜红毅.
县级医院聘用护士的管理[J]
.家庭护士(专业版),2008,6(2):167-167.
8
解芳.
护士缺编原因分析及对策[J]
.齐鲁护理杂志,1999,5(1):81-81.
9
徐洪涛,费亚海.
对合同制专业技术人员实行分类管理的做法和体会[J]
.江苏卫生事业管理,2008,19(4):33-34.
被引量:1
10
樊变兰,冯爱萍,范改萍,李青,于庆霞,王丽娟.
加强合同制护士的管理[J]
.护理研究(下旬版),2007,21(1):262-262.
被引量:8
家庭护士(下旬)
2007年 第7期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部