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中国海员劳务外派的促销策略 被引量:1

Promotion strategy of Chinese seafaring labor service export
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摘要 近几年中国在海员劳务输出方面取得了一定的成绩,但与中国巨大的人口潜力相比仍不相称。鉴于海员行业技术性强、准入门槛较高、行业涉及面窄而又相对独立,借鉴国外的一些做法,把中国海员劳务输出业务作为一个整体,探讨中国海员劳务输出业务在全球海员劳务市场上的促销策略。 Manning international fleets plays an important part in Chinese service export.In recent years,China has sent around 40,000 seafarers onboard foreign ships annually,which does not match its great potentials in population.Seafaring is such a technical and independent industry that this paper,regarding Chinese seafaring industry as a whole,analyzed the competitiveness and promotion strategy of Chinese seafaring industry in the global labor market.
作者 陈刚
机构地区 武汉理工大学
出处 《世界海运》 2007年第4期9-10,16,共3页 World Shipping
关键词 海员 劳务输出 营销 促销策略 seafaring labor service export marketing promotion strategy
  • 相关文献

参考文献3

二级参考文献15

  • 1技术教育和技能发展署法案及其实施细则(1994),菲律宾共和国第7796号法案.
  • 2菲律宾海外就业署规则和条例(1991),菲律宾劳动和就业部.
  • 3菲律宾职业规则委员会,http://www.prc.gov.ph/,2002.10.
  • 4菲律宾海员雇佣协会,http://www.fame.org.ph/frames.html,2002.11.
  • 5菲律宾技术教育和开发委员会,http://www.tesda.org/,2002.11.
  • 6菲律宾海外工人福利管理局,http://www.owwa.gov.ph/,2002.11.
  • 7菲律宾海外就业署,http://www.poea.gov.ph/,2002.11.
  • 8菲律宾劳动和就业部,http://www.dole.gov.ph/,2002.11.
  • 9关于重组劳工和就业部、设立海外就业署的规定(1982),总统行政令第797号及解释细则.
  • 10菲律宾劳工部关于重组POEA的决定(1987),菲律宾总统行政令第247号.

共引文献11

同被引文献2

引证文献1

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