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春风吹绿汉江岸——襄樊局三项制度改革掠影

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摘要 襄樊局以用工、人事、分配三项制度改革为突破。大力推进以竞争上岗、减员增效为重点的用工制度改革,以打破身份界限、干部能上能下为重点的人事制度改革,以计件计酬、绩效挂钩为重点的分配制度改革,实现了机制创新,企业焕发了青春。
作者 程晓强
出处 《现代邮政》 2007年第8期50-50,共1页 Modern Post
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