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和谐理念下的国有企业分红制度设计
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摘要
国有企业分红是中国特色社会主义市场经济体制发展的必然结果,是国有资产管理体制改革的需要。中国的国有企业改革,始自"放权让利",三十年后的今天,随着国有企业改革发展的不断推进和盈利能力的迅速增长,国有企业收益分配问题再一次摆在了国人面前。希望《和谐理念下的国有企业分红制度设计》一文能给人以更加深入的思考。
作者
陈华
施琳琳
出处
《中外企业文化》
2007年第9期24-26,共3页
Chinese & Foreign Corporate Culture
关键词
国有企业改革
分红制度
和谐理念
设计
社会主义市场经济体制
国有资产管理体制改革
企业改革发展
企业收益分配
分类号
F279.241 [经济管理—企业管理]
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