摘要
宝典15 快乐上任，平和离职
人才宝典里最关注的是如何帮助求职者成为真正的人才，这其中很多因素起决定性作用，但是根据观察分析，很多非常有才气的人，在自己的任职和离职中并不能真正做到“快乐上任，平和离职”，快乐上任好实现些，平和离职往往比较难做到，因为人才一般在岗位上工作都是有过贡献的，对公司倾注了很多感情和精力，但是公司因为上层的变动，人事的更迭，
出处
《暖通空调》
北大核心
2007年第B09期58-58,共1页
Heating Ventilating & Air Conditioning
