如何管理“问题”员工

Dealing With Difficult Employees

在职业生涯中，所有的管理者都会与“问题”员工打交道。原因在于，首先，企业中总会有一些“问题”员工；其次，对管理者而言，管理这些员工是其职责所在。如果管理者没能够很好地处理这个问题，那么，结果只会让情况变得更糟。