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人力资源管理的国际比较
被引量：
2
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摘要
随着经济的发展,我国的人力资源管理从制度到实践也取得了巨大的进步,但是通过国际比较,我们仍发现了一些问题,通过对此展开论述,明确人力资源管理与开发的重要性。
作者
林婧
机构地区
西南财经大学工商管理学院
出处
《现代商贸工业》
2007年第8期167-168,共2页
Modern Business Trade Industry
关键词
人力资源
管理制度
问题
激励
分类号
D922.5 [政治法律—民商法学]
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