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治理烂摊子的“有所为”与“有所不为”

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摘要 每当地方领导班子换届后,总有少数新的领导班子会遇到前任留下的人心涣散、矛盾集中、力量软弱的所谓烂摊子。治理前任留下的烂摊子,关键要从对事业负责的高度出发,做到有所为、有所不为。
作者 马乃骏
出处 《领导科学》 北大核心 2007年第17期13-14,共2页 Leadership Science
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