坚持“四个重在” 创建和谐企业 倾力打造工会推进社会和谐的新品牌

为有效维护职工合法权益，促进和谐社会建设，从2005年6月起．江苏省镇江市总工会在全市广泛开展创建“劳动关系和谐企业”活动，积极探索，强势推进，取得了企业广泛参与、职工广为受益、社会广为认同的多赢效果。