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浅谈施工组织人力资源管理创新
被引量:
1
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摘要
本文针对改制后的国有施工组织在人力资源管理方面存在的问题,探讨了如何用科学发展观统领施工组织人力资源管理工作,并提出了施工组织人力资源管理创新的措施。
作者
李武
机构地区
中铁四局集团电气工程有限公司
出处
《内蒙古科技与经济》
2007年第08X期67-67,117,共2页
Inner Mongolia Science Technology & Economy
关键词
施工组织
人力资源管理
创新
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
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内蒙古科技与经济
2007年 第08X期
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