国企收入分配制度改革须积极稳妥推进

分配制度改革是社会最敏感的神经，特别是在现阶段社会利益格局深刻变动的过程中更是如此。社会分配体制的变革与转轨时期分配秩序不规范造成的收入差距过大，已经成为社会关注的热点。毫无疑问，社会成员收入分配差距过大的问题必须引起高度重视，并采取切实有效的措施加以解决，但解决收入差距过大不能就事论事，必须从建立完善社会主义市场经济体制的高度，通过深化分配制度改革逐步解决，不能试图回到平均主义的老路上去。