在“三圈”中考察干部

考察领导干部要全面深入，要在领导干部的工作圈、生活圈和社交圈这“三圈”中对他们进行认真严格的考察。第一工作圈，从“点线面”考察干部的能与绩。所谓“点”，就是考察干部在抓重点、破难点所显现出来的才能，即看干部在履行岗位职责时对本职范围内的矛盾和问题解决得是否及时快捷、措施是否得当、群众是否认可，从中识别干部的组织领导能力和驾驭复杂局面的能力。