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五年制高职院校聘任兼职教师的现状与对策
被引量：
4
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摘要
五年制高职教育的师资队伍建设必须走专兼结合的道路,兼职教师队伍建设是五年制高职院校师资队伍建设的一项重要内容,应从兼职教师的来源、发挥的作用以及消极影响三个方面分析五年制高职院校兼职教师的现状,在此基础上对兼职教师的管理提出具体对策。
作者
胡长效
孙科
机构地区
徐州生物工程高等职业学校
出处
《职业教育研究》
2007年第10期49-51,共3页
Vocational Education Research
关键词
五年制高职
兼职教师
现状
对策
分类号
G645 [文化科学—高等教育学]
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