湖北十堰：“三个转变”服务民营企业

近年来，湖北省十堰市人事局及时转换角色，不断探索服务民营经济的新思路,取得了初步成效。一是变坐等上门为主动服务。建立民营企业联系制度，始终坚持“专项调研”制度，深入到民营企业走访调查,拿出服务民营经济的具体措施。二是变生搬硬套为变通服务。提供“绿色通道”,打破地域、户籍、身份等人才流动中的刚性制约，大力引进紧缺的特殊专业人才。对企业人才在技术职称评定、