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导游人员规范化管理影响因素及对策研究 被引量:5

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摘要 导游人员的规范化管理是一个迫切而又严肃的问题。本文首先从旅游者角度、政府角度、旅游企业角度、社会公众和导游自身角度分析了国内导游规范化管理方面存在的影响,并从力促导游职业终身化、改革导游薪金制度、发展导游服务公司、严格导游准入机制和强化考核制度等方面提出了相应的解决对策。
作者 李亚兵 赵佩
出处 《商场现代化》 北大核心 2007年第10X期72-73,共2页
基金 兰州理工大学校基金(X11200601) 博士启动基金资助
  • 相关文献

参考文献4

二级参考文献4

  • 1陈穗华.导游为何集体辞职?.中国经济网[OL].http://www.ce.cn/,2005-7-14.
  • 2出游小心,导游灰色收入解密.网易旅游频道[OL].http://travel.163.com/,2006-3-20.
  • 3韩玉灵.旅游法教程[M].北京:高等教育出版社,2005.
  • 4张维迎.企业的企业家-契约理论[M].北京:三联出版社,2000

共引文献14

同被引文献49

引证文献5

二级引证文献56

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