简论在职闲暇效应被引量：3

导出

摘要中国在未来15年必须解决的关系到经济全局的重大问题之一,是国有企业生产经营困难多,管理体制和经营机制不适应社会主义市场经济的要求。国有企业面临的一个主要困难,是企业冗员严重所引起的劳动力管理失灵和劳动绩效低下。在建立现代市场经济的过程中,国有企业中决定劳动者的劳动供给和企业的劳动需求的力量是什么?

作者王诚

机构地区中国社科院经济所

出处《经济学动态》 CSSCI 北大核心 1997年第4期22-25,共4页 Economic Perspectives

关键词国有企业劳动管理在职闲暇效应中国

分类号 F279.241 [经济管理—企业管理]

引文网络
相关文献

同被引文献5

1诸建芳.再就业与城市扶贫[J].经济学动态,1997(1):25-28. 被引量：5
2袁守启.我国劳动就业形势分析及对策研究[J].宏观经济管理,1997(5):25-28. 被引量：2
3胡春.关于再就业工程的思考[J].经济学动态,1997(8):15-17. 被引量：4
4张维达.国企改革要把着眼点切实转变到搞好整个国有经济上来[J].经济学动态,1997(12):21-25. 被引量：7
5黄海霞.再就业:心态·理解·帮助[J].瞭望,1997(32):18-24. 被引量：2

引证文献3

1卢荣善.国有企业就业总规模持续缩小原因分析[J].安徽大学学报（哲学社会科学版）,1999,23(2):21-26.
2卢荣善.国有企业减员成因论[J].理论建设,1998,14(6):32-36.
3董洪日.关于我国职工下岗失业与再就业问题的若干思考[J].人口学刊,1998,20(4):3-9. 被引量：1

二级引证文献1

1李俊清,武红平.企业劳动力闲置的经济学原因浅析[J].晋东南师范专科学校学报,1999,16(4):30-31.

1韦颖红.人性化薪酬设计探析[J].人才资源开发,2007(4):95-96.
2姜薇薇,于桂兰,孙乃纪.新生代员工管理对策研究[J].兰州学刊,2014(1):130-136. 被引量：21
3卢华.事业单位劳动绩效工资分配策略探讨[J].财经界,2016(9):343-343.
4洪虎.把握经济全局突出审计重点[J].中国审计,2000(3):12-13.
5周建华.悬而未决的3大难题[J].经理人,2008(6):88-90. 被引量：1
6谭永羡.产业结构调整与区域经济发展分析[J].湖北函授大学学报,2014,27(5):91-92. 被引量：2
7王军.采取综合措施根治房地产泡沫问题[J].宏观经济管理,2010(6):28-29.
8郭芳,赵磊,邹锡兰.一个群体的政治“参与感” 揭示企业家群体如何参与党的盛会[J].祖国,2012(21):15-19.
9陈盈利.多方发力破冰中小企业融资[J].经济技术协作信息,2015,0(12):9-9.
10保定市县域经济的现状分析及发展思路[J].河北经济研究,2005(9):27-28.

经济学动态

1997年第4期

浏览历史

内容加载中请稍等...

简论在职闲暇效应被引量：3

同被引文献5

引证文献3

二级引证文献1

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史

简论在职闲暇效应 被引量：3

同被引文献5

引证文献3

二级引证文献1

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史

简论在职闲暇效应被引量：3