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“日”升中天——“靖远管理模式”版本升级——文化的力量

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摘要 几年前,当无数鲜花和掌声将“靖远管理模式”高高托起的时候,就有人担心,随着时间的推移和人事的变动,这种模式会不会像某些电力企业的管理模式一样,陷入“怪圈”?
作者 管永生
出处 《中国电业》 北大核心 2007年第8期16-17,共2页 CHINA ELECTRIC POWER

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