自主创新团队发展规律及建设策略

本文认为自主创新团队的发展具有阶段性、风险性和差异性三大规律,在此基础上指出我国建设自主创新团队应注意把握自主创新体系以企业为主体,正确认识人才流动与团队稳定的关系、团队内部合理分工、团队持续激励、完善监管等关键问题。