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浅谈少数民族女性人才资源的开发
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摘要
一、少数民族女性人才的现状 总量偏少,整体素质偏低。根据“五普”资料分析,我国少数民族女性人才不论相对于汉族,还是相对于其总人口,都是总量偏少。
作者
曾豪杰
谢勇勤
机构地区
云南省楚雄师范学院政管系
云南大学马列部
出处
《当代教育论坛(宏观教育研究)》
2007年第12期45-45,共1页
forum on contemporary education
关键词
女性人才资源
少数民族
总人口
分类号
C964.2 [经济管理—人力资源管理]
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