摘要
近年来,涉及组织部门的越级上访和重复信访增多,形式更加多样化、情况更趋复杂化。信访的内容多涉及县乡换届选举、村级组织换届选举、发展党员违规等热点、难点和苗头性问题。这对做好新形势下组织部门信访工作提出了新的更高要求。针对新情况、新问题,上杭县委组织部依照《信访条例》和上级组织部门的有关要求,探索并推行信访工作“四访二联”新机制,开辟了解决涉及组织部门信访问题的有效途径,真正做到了“件件有着落、
出处
《领导科学》
北大核心
2007年第21期26-27,共2页
Leadership Science