摘要
2004年7月，县委、县政府出台专门意见，将乡镇卫生院的人事管理权和干部任免权上划县卫生局。管理上划后，卫生院长的行政隶属关系不变，取消了工资差异，由县卫生局统一发放，为卫生院院长横向流动扫清障碍。同年10月，在全县卫生系统公开选拔乡镇卫生院院长。3名业务精、医技高、懂经营、会管理的优秀人才走上中心卫生院院长岗位。毕业于山东中医药大学的赵丙治是全县有名的内科专家，在竞争中脱颖而出，从县中医院调任临南中心卫生院院长。县人民医院外科医师明玉德任林子镇中心卫生院院长后，填补了该院不做外科手术的空白。
