把握“三性”优化基层央行目标管理体系

随着目标管理工作的不断完善,近年来基层央行对目标责任工作完成情况的考核力度不断加大,但由于主观或者客观因素的影响,目标考核工作的科学性、规范性和实用性尚存在一些欠缺,需引起重视。