摘要
目前,中小学教师继续教育存在着新任教师素养与技能培训严重不足、教师脱产培训比例低、时间短促,所承担教育费用重等问题。就其原因,主要是认识上的缺位、培训计划的科学性和可操作性不强、成效较低、经费投入不足及评价机制不健全等。对此,如何树立正确的继续教育价值观,科学制定层次教育计划、完善内容结构、合理经费分担办法、建立有效的督促机制等势在必行。
出处
《成人高等教育》
2007年第4期31-36,共6页
Journal of Adult Higher Education
基金
本文为2005年山东省教育科学“十五”规划教师教育类课题:山东农村中小学教师继续教育模式与实践方案研究阶段性研究成果(编号2005JG43).