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员工激励的有效性分析
被引量:
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摘要
随着我国经济的快速发展,人才已经成为企业间竞争的至高点,人才资源的国际化趋势也在日益加强。在这样的大背景下,企业经营者如何激励员工、如何留住员工,成为企业管理诸多课题中的一大难题。
作者
赵碧珍
出处
《企业改革与管理》
2007年第12期64-65,共2页
Enterprise Reform and Management
关键词
员工激励
性分
人才资源
企业间竞争
企业经营者
激励员工
企业管理
国际化
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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企业改革与管理
2007年 第12期
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