哈拟参考国际规则修改最低工资标准

下载PDF

导出

摘要哈萨克斯坦劳动和社会保障部于2007年11月初提出建议，修改最低工资标准和分阶段提高预算拨款单位工作人员的工资水平。此外，建议将“基础职务工资改为最低工资，并将其划分为津贴和附加工资”；在保持现行社会保障制度的同时，引进并采用国际计算标准和规则，社会支付的额度将达到国际劳动组织建议的标准，即满足基本生活的最低开支需求；

作者顾凡

出处《中亚信息》 2007年第12期32-32,共1页 Central Asian Information

关键词计算标准国际规则工资修改劳动和社会保障部社会保障制度哈萨克斯坦工作人员

分类号 F125 [经济管理—世界经济]

引文网络
相关文献

1吴雄周,彭秀丽.人口红利问题文献综述[J].商业时代,2011(24):15-16. 被引量：3
2于颖.对我国居民收入差距的不同认识[J].辽宁税务高等专科学校学报,2004,16(6):7-8.
3那国毅.服务机构的绩效(上)[J].IT经理世界,2003(7):92-93.
4马黎元.关于社会必要劳动时间的解释[J].财经问题研究,1985(3):33-38.
5工信部明确新兴产业六大着力点将推云计算标准[J].信息技术与标准化,2011(4):14-14.
6农村专业户的全国统一标准[J].财经科学,1985(6):17-17.
7工信部明确新兴产业六大着力点将推云计算标准[J].中国信息化,2011(7):8-8.
8那国毅.服务机构的绩效(下)[J].IT经理世界,2003(8):84-86.
9林先扬,陈忠暖.珠江三角洲城市群经济整合模式及策略研究[J].经济前沿,2003(3):32-34. 被引量：3
10李国平,窦文章.对外直接投资对全球经济空间重组的影响分析[J].世界地理研究,1999,8(1):1-8. 被引量：4

中亚信息

2007年第12期

浏览历史

内容加载中请稍等...

哈拟参考国际规则修改最低工资标准

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史