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创新企业人力资源管理方式 吸引高新技术与管理人才
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摘要
创新人力资源管理方式,通过合理的人力资源配置和使用促进企业的稳定。
作者
李雯鸽
机构地区
河南省外贸学校
出处
《中国高新技术企业》
2008年第3期31-32,共2页
China Hi-tech Enterprises
关键词
环境创新
复合型人才
高新技术
人才流动
留住人才
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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2008年 第3期
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