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处罚莫要过度

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摘要 在企业管理中,工作方法简单凡事都以一个罚字了事:迟到处罚、完不成任务处罚,出了差错处罚,写了错别字要处罚……的确,没有规矩不成方圆,不可否认,适当的处罚是管理的必要。但如此简单的做法,却是大错而特错的。其害处有四:
出处 《现代邮政》 2008年第1期61-61,共1页 Modern Post
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