对《劳动合同法》要少一点抽象的道德肯定

不久前，著名经济学家张五常在一篇题为《新劳动法的困惑》的文章中已经写明，自己“不针对细节，只谈一些基本的经济原则”。 张五常在文章中对《劳动合同法》第十四条，即涉及员工无固定期限劳动合同的一条表示了一定的质疑。