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主管五种观念有碍培育下属

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摘要 1.没有时间 这形成了“主管越没有时间教——下属能力越不足——主管越忙”的不良循环。根本解决之道,是彻底认识部属培养的重要性,摆脱不良循环。
出处 《人事天地》 2008年第2期55-55,共1页
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