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广东:劳动合同范本出台
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摘要
近日,广东省劳动和社会保障厅公布省劳动合同范本,范本针对当下企业的担忧,名列九种情况可以解除劳动合同,四种情况可以裁员。广东劳动合同文本和日前刚刚下发的广州劳动合同文本相比,有很多共同之处,不过两者也各有鲜明的特点。首先是在劳动报酬上,广东省劳动合同更为细致。在计时工资一栏,省级范本增加了“初始工资”,并规定合同中应列明计件单价、劳动定额;规定用人单位注明奖金和福利,绩效薪酬和奖金的计发办法;津贴、补贴的发放标准和计发办法。这样,劳动者签订合同时就可以清楚地计算出自己的工资。
出处
《共产党员(下半月)》
2008年第1期38-38,共1页
关键词
劳动和社会保障厅
合同范本
广东省
解除劳动合同
计时工资
合同文本
计发办法
劳动报酬
分类号
F842.61 [经济管理—保险]
F724.76 [经济管理—产业经济]
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