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灰色关联度极大化组合预测模型在区域人才需求预测中的应用 被引量:3

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摘要 本文根据灰色关联分析的基本思想,以灰色关联度最大为组合预测模型权系数的确定准则,适合于历史资料稀少的情况。该方法运用到区域人才需求预测中,可取得良好的预测效果。
作者 濮雪莲
机构地区 南通大学
出处 《商场现代化》 北大核心 2008年第6期318-318,共1页
基金 南通市社会科学基金:南通市科技创新人才发展战略研究(03030144)
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