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灰色关联度极大化组合预测模型在区域人才需求预测中的应用
被引量:
3
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摘要
本文根据灰色关联分析的基本思想,以灰色关联度最大为组合预测模型权系数的确定准则,适合于历史资料稀少的情况。该方法运用到区域人才需求预测中,可取得良好的预测效果。
作者
濮雪莲
机构地区
南通大学
出处
《商场现代化》
北大核心
2008年第6期318-318,共1页
基金
南通市社会科学基金:南通市科技创新人才发展战略研究(03030144)
关键词
灰色关联度
组合预测
人才需求量
分类号
F224.32 [经济管理—国民经济]
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