摘要
党的十七大报告指出,要“改革党内选举制度,改进候选人提名制度和选举方式”。干部选拔任用提名是干部选拔任用的关键环节,是整个干部工作的基础,也是影响选人用人质量的重要因素。虽然在《干部任用条例》中没有对其进行单独规范和明确,但它却是影响选人用人质量的根本,是有效解决从源头上预防和治理用人不正之风的关键。因此.规范干部选拔任用提名权,改进候选人提名方式,在新形势下显得尤为迫切和重要。笔者认为,要改进候选人提名方式,就要按照有利于发展党内民主的基本价值取向,
出处
《领导科学》
北大核心
2008年第3期20-21,共2页
Leadership Science