以“文”兴企 春风“化”雨

多年来，衡阳移动公司把企业文化内容注入到管理理念、绩效理念、工作理念、客户理念、行为准则之中，从“企业文化”、“道德标准”、“纪律规范”、“仪容仪表”、“待人接物”、“环境卫生？等6个方面，对员工的行为提出规范性要求，明确管理考核及违反规则的处理办法，有效提高了广大员工的自律能力。