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摘要几个星期前，我们部门的助理跑来找我，希望把她的一些工作转交给我的助理做，因为她目前已经忙不过来，从而没有时间学习新的东西。其实我可以简单地答应把工作接下，但是我也许有“自律神经失凋症”，总是会忍不住地想发掘问题背后的问题。我跟她安排了一对一面谈，请她把目前的工作大致分类，

作者许建志

机构地区微软平台及开发技术部大中华区

出处《新前程》 2008年第2期12-12,共1页

关键词工作方法工作效率工作能力部门协调职责

分类号 F241 [经济管理—劳动经济]

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新前程

2008年第2期

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