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新法释义无固定期限劳动合同

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摘要 实践中,无固定期限劳动合同是劳动纠纷的高发地带。新颁布的《劳动合同法》第十四条明确规定了无固定期限劳动合同的含义及其适用范围。如何正确理解该法律条文,是邮政企业加强无固定期限劳动合同管理所面临的首要问题。
作者 张义忠
出处 《中国邮政》 2008年第3期60-60,共1页 China Post
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