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安内抚外 寻找新经理人
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摘要
王君平的离开,如果是仓促离开,会让企业内部员工多少有一阵茫然,当然,这种茫然,企业是会很快消除掉的,是很短暂的;其次,这会带来外界对企业的猜疑,这种猜疑,企业如果运用得好,会对企业的发展有所助力,运用得不好,则会陷入一滩泥沼。
作者
白木
出处
《知识经济.中国直销》
2008年第3期65-66,共2页
Knowledge Economy
关键词
经理人
内部员工
企业
猜疑
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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知识经济.中国直销
2008年 第3期
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