摘要
面对日益严重的人口老龄化问题,推动“第二支柱”快速发展,无疑是解决民生问题的重要措施之一。在党的十七大之后,劳动和社会保障部适时审批公布了第二批企业年金管理机构资格,将持企业年金牌照的机构由原来的29家增至47家,旨在促进企业年金实现跨越式发展。从各金融机构向劳动和社会保障部申请第二批企业年金管理资格情况来看,各金融机构瞄准万亿企业年金市场,磨刀霍霍的架势显而易见。由此引发的2008年各年金管理机构,围绕企业年金展开的“争夺战役”打响已成必然。
出处
《中国社会保障》
北大核心
2008年第2期32-32,共1页
China Social Security