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浅析军事信息化人才流失的原因及对策
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摘要
军事信息化人才是具备良好信息素养的高素质军人,在未来战争中起着极其重要的作用。目前,我军面临着信息化人才流失的严峻间题,如果不能很好的解决,势必影响制约战斗力的提高。本文从社会环境、用人体制、人际关系因素、个人主观因素四个方面分析了军事信息化人才流失的原因,对解决人才流失的对策进行了研究。
作者
常晓茹
机构地区
南京政治学院上海分院军事信息管理系
出处
《信息管理(上海)》
2007年第6期48-50,共3页
Journal of Information Management
关键词
军队
军事人才
信息化人才
人才流失
分类号
E919 [军事]
C96 [经济管理—人力资源管理]
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信息管理(上海)
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