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弹性工作制让生活习惯更健康

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摘要 美国科学家通过对近3200名来自美国大型制药公司的员工进行调查,发现相对于那些。工作时间固定的人,在工作时间支配上拥有更多灵活度的人们,生活方式有可能更加健康。从20世纪90年代开始,大约有40%的大公司都采用了弹性工作制,但是,对这一做法一直没有明确的理论支持。总体来说,研究人员发现。那些工作时间固定的为人父母者因被时间累,
出处 《中国健康月刊》 2008年第4期58-58,共1页 Chinese Health
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