企业文化的三大作用被引量：1

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摘要一是企业文化为战略实施提供行为导向。在企业中往往并不是所有的员工都能在同一时间对企业新的发展战略、经营思路做到完全领悟，在这种情况下，大家如何齐心协力往前走，这就需要企业文化的引导。二是企业文化具有独特的激励功能。通过共同使命的认定和团队的建设、情感的管理等来满足人们在非财富最大化方面的追求，

作者高语眉

机构地区农业银行常州城区支行

出处《现代金融》北大核心 2008年第3期48-48,共1页 Contemporary Finance

关键词企业文化财富最大化行为导向经营思路激励管理

同被引文献9

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现代金融

2008年第3期

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